PMO

PMO is niet alleen werkgerelateerd

Het PMO is óók een medisch onderzoek voor medewerkers. Maar het PMO is breder en bekijkt het complete gezondheidsplaatje van de werknemer. Het gaat bijvoorbeeld ook in op leefstijl en psychosociale arbeidsbelasting, zoals werkstress. Het is dus een uitgebreider onderzoek en het geeft de medewerker inzicht in zijn lichamelijke en mentale gezondheid. 

In kaart brengen risico's

Het doel van een PMO is om vroegtijdig gezondheidsrisico’s op te sporen. Bij een PAGO gaat het om gezondheidsrisicos’ die met het werk te maken hebben. Daarom wordt de inhoud van het onderzoek vastgesteld op basis van de risico’s die naar voren komen in de Risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E). Maar er zijn meer risico’s die de duurzame inzetbaarheid bedreigen. Denk aan een ongezonde leefstijl, met risico op bijvoorbeeld hart- en vaatziekten, suikerziekte en kanker. Wij adviseren deze risico's ook mee te nemen en dan een Preventief medisch onderzoek (PMO) te doen.

Wat is het verschil tussen een PMO en PAGO?

• Je bent als werkgever, samen met de ondernemingsraad, actief betrokken bij de voorbereiding en uitvoering van het PMO. Dat was bij een PAGO niet altijd het geval.
• Een PAGO is alleen gericht op de gezondheidsrisico's die te maken hebben met werk. Een PMO kijkt verder. Er is aandacht voor de lichamelijke en geestelijke conditie en leefgewoonten van je medewerkers. Deze zaken zijn immers erg belangrijk voor het goed kunnen functioneren in het werk. Een PMO kijkt ook naar chronische aandoeningen en riskante leefgewoonten.
• Het gaat bij een PMO niet alleen om gezondheidsonderzoek, maar ook om acties naar aanleiding van dat onderzoek om de gezondheid van je medewerkers te beschermen of verbeteren.
• Eventuele verplichte keuringen (op grond van de wet of CAO) kunnen onderdeel uitmaken van het PMO.

Er zijn 4 niveaus waarop PMO onderzoek kan plaatsvinden

Het PMO Basis-onderzoek, het PMO Gezond-onderzoek, het PMO Vitaal-onderzoek en het PMO Executive-onderzoek. 

1. PMO Basis

Het PMO Basis-onderzoek richt zich op een algemene globale screening van de gezondheid van je medewerkers. Het onderzoek geeft inzichten en stelt onze vitaliteitscoach in staat om het gesprek te voeren over de uitkomsten van het onderzoek enerzijds en het belang van een gezonde levensstijl anderzijds.

• Vragenlijst via Qiek, vooraf in te vullen
• Biometrie onderzoek (gewicht, lengte, bloeddruk en hartslag)
• Bloedonderzoek
• Urine onderzoek
• Oogtest, voor veraf
• Lichamelijk onderzoek
• Rapportage met uitslagen van het onderzoek

2. PMO Gezond

Het PMO Gezond-onderzoek heeft in aanvulling op het PMO Basis-onderzoek een tweetal belangrijke toevoegingen om iets te kunnen zeggen over hart en longen. Je medewerker krijgt namelijk een longfunctieonderzoek en een hartfilmpje in rust. De uitkomsten van deze onderzoeken zullen door een arts worden beoordeeld.

• Vragenlijst via Qiek, vooraf in te vullen
• Biometrie onderzoek (gewicht, lengte, bloeddruk en hartslag)
• Bloedonderzoek
• Urine onderzoek
• Oogtest, voor veraf
• Lichamelijk onderzoek
• Longfunctieonderzoek
• Hartfilmpje in rust (rust-ECG)
• Rapportage met uitslagen van het onderzoek

3. PMO Vitaal

Wil je nog een stap verder gaan dan is dat ook zeker mogelijk. In dat geval kies je voor een PMO Vitaal. Tijdens dit onderzoek kijken we niet alleen naar het hart in rust, maar ook tijdens inspanning. Dit onderzoek adviseren we als je medewerker fysiek zwaar werk levert, er hart- en vaatziekten in de familie voorkomen en/of als uw werknemer ouder dan 40 jaar is. De arts zal in dat geval op onze keuringslocaties in Utrecht en Amersfoort het onderzoek uitvoeren.

• Vragenlijst via Qiek, vooraf in te vullen
• Biometrie onderzoek (gewicht, lengte, bloeddruk en hartslag)
• Bloedonderzoek
• Urine onderzoek
• Oogtest, voor veraf
• Lichamelijk onderzoek
• Longfunctieonderzoek
• Hartfilmpje in rust (rust-ECG)
• Hartfilmpje tijdens inspanning (inspannings-ECG)
• Rapportage met uitslagen van het onderzoek

4. PMO Executive

Het PMO Executive-onderzoek is het meest uitgebreide onderzoek waar je voor kunt kiezen. Tijdens dit onderzoek beantwoorden we niet enkel de vragen over gezondheid, maar kijken we ook naar de conditie om te bepalen op welk niveau dat op dit moment is en geven we adviezen hoe de conditie te behouden of te verbeteren. Ook wordt dit onderzoek gekozen als medewerkers gezamenlijk richting een event trainen, zoals bijvoorbeeld de Roparun.

• Vragenlijst via Qiek, vooraf in te vullen
• Biometrie onderzoek (gewicht, lengte, bloeddruk en hartslag)
• Bloedonderzoek
• Urine onderzoek
• Oogtest, voor veraf
• Lichamelijk onderzoek
• Longfunctieonderzoek
• Hartfilmpje in rust (rust-ECG)
• Hartfilmpje tijdens inspanning (inspannings-ECG)
• Ademgasanalyse om de conditie te bepalen en adviezen te geven over het behouden en opbouwen van de conditie
• Rapportage met uitslagen van het onderzoek

Vitaliteitsprogramma 

Met het laten uitvoeren van Preventief Medisch Onderzoek ontvang je ook adviezen. De rapportages maakt StretchUp op maat voor jouw organisatie met een team van specialisten. Dat zijn bij ons mensen die écht uit het werkveld komen. Fysiotherapeuten, Bewegingspecialisten en sport- en huisartsen. De rapportages worden met je besproken. Daarna kunnen wij op basis van de resultaten van het PMO een vitaliteitsplan voor je organisatie maken. En niet alleen maken, óók begeleiden bij de uitvoering.

StretchUp streeft naar langdurige samenwerking om organisaties gezonder te maken, risico's te verkleinen, ondernemers te ontzorgen en organisaties succesvoller te maken. Meer weten?